快手运营规则和雷点：快手启动“未来荧火”内容运营人才计划(图)

8月25日，快手宣布全面启动“未来影火”内容运营人才计划。

据介绍，“未来影火”内容运营人才计划是快手响应互联网内容赛道发展需求，旨在挖掘最具内容理解潜力的高素质人才，培养未来领袖在内容运营行业。

作为快手最重要的运营人才项目，“未来明火”计划将为招聘对象提供业务负责人1v1指导、公司级重点项目经验、高目标定制化封闭培训、最高薪酬运营行业标准。全球招聘。

本次招聘面向2021年11月至2023年10月毕业，最高学历后无全职工作经验的应届毕业生。毕业时间定义：中国大陆以毕业证为准，非中国大陆以学位证为准。招聘流程包括简历投递、评估、小组面试、复试、期末考试。

招聘要求方面，快手希望应聘者对优质内容有极致的追求和不懈的热情快手号出售平台，有内容创作经验者优先；多元化背景快手运营规则和雷点：快手启动“未来荧火”内容运营人才计划(图)，活跃于各大内容平台，对热门热点和趋势有独到见解；

兼具同理心和逻辑思维，擅长多模块业务协作中的学习与沟通，能够与多个业务协同并引领方向；

在海量数据的工作场景中，兼具数据敏感性意识和分析处理能力快手交易，能够不断总结内容经验快手运营规则和雷点快手运营规则和雷点，提出行业更高标准；对好内容有自己的价值标准和评价体系，能始终坚守内容底线，投放优质内容。内容作为最高行为标准提供给用户。

根据快手最新财报数据，二季度快手应用日均活跃用户为3.473亿，同比增长18.去年同期2.932亿 5%；

月均活跃用户5.867亿，同比增长15.9%5.062亿；日活跃用户日均使用时长为125.2分钟快手运营规则和雷点：快手启动“未来荧火”内容运营人才计划(图)，比去年同期的106.9分钟增加17.1%。